2014年云南省公务员考试职位表涵盖了多个部门和岗位，包括省直机关、州市、县区等，共设有1000余个职位。考生在备考时需注意，不同职位的报考条件、考试科目和内容有所不同，需仔细阅读职位表中的要求。备考策略方面，建议考生制定详细的复习计划，注重基础知识的掌握和巩固，多做模拟试题和真题，提高解题能力和应试技巧。考生还需关注考试动态和政策变化，及时调整备考策略。考生还需注意身体健康和心态调整，保持良好的心态和健康的身体状态，以应对考试压力和挑战。

2014年，对于有意投身公共服务的云南青年而言，是一个充满机遇与挑战的年份，那一年，云南省公务员考试（简称“省考”）吸引了成千上万的考生，他们怀揣着对公共事业的热爱与对未来的憧憬，踏上了这场选拔之旅，本文将通过回顾2014年云南省公务员考试的职位表，为即将参加未来考试的考生提供宝贵的参考信息与备考策略，帮助大家更好地理解考试结构、明确报考方向，并制定有效的复习计划。

职位表概览

2014年云南省公务员考试职位表共涵盖了省直机关、州市级机关、县（市、区）级机关以及乡镇机关等多个层级，共计约2000个岗位，这些岗位不仅包括传统的行政、文秘、财务等职位，还特别增设了面向“三支一扶”大学生、村官等基层服务人员的定向招录岗位，体现了云南省政府对基层工作经验的重视和鼓励。

省直机关岗位特点

省直机关的岗位多为政策制定、行政管理和监督执行等职能，如省委办公厅、省政府办公厅、省人力资源和社会保障厅等部门，要求考生具备较高的政策理论水平、较强的组织协调能力和文字表达能力，这些岗位通常竞争激烈，对考生的学历、专业和工作经验有较高要求。

州市级及以下机关岗位特点

相较于省直机关，州市级及以下机关的岗位更加注重基层工作实践和“接地气”的能力，州市的农业局、教育局、公安局等部门，不仅需要考生具备一定的专业知识，还要求能够深入基层、解决实际问题，这些岗位的招录条件相对宽泛，对有志于服务地方发展的考生而言是不错的选择。

备考策略

一、了解政策，明确方向

在备考之初，考生应首先仔细研读《2014年云南省公务员考试公告》及《职位表》，了解各岗位的报考条件、工作内容及发展前景，特别是对于新增或调整的岗位，要特别关注其背后的政策导向和实际需求。

二、全面复习，突出重点

1、行政职业能力测验（简称“行测”）：行测是所有考生的必考科目，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析等内容，建议考生通过大量练习历年真题和模拟题，熟悉题型和解题技巧，同时注重提升自己的阅读速度和逻辑思维能力。

2、申论写作：申论主要考察考生的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力以及文字表达能力，备考时，应多读时事评论、政策文件和社会热点文章，积累素材，形成自己的观点和论述框架，多写多练，注意文章结构和逻辑性。

3、专业知识与技能测试：对于有专业限制的岗位，考生需深入学习相关专业的理论知识，并掌握实际工作中的操作技能，可以参考相关教材、专业书籍和历年真题进行复习。

三、模拟实战，查漏补缺

1、全真模拟考试：定期进行全真模拟考试，严格按照考试时间进行，以检验自己的复习效果和应试状态，每次模拟后都要认真分析错题原因，及时查漏补缺。

2、面试准备：虽然笔试成绩是进入面试的前提，但面试同样不可忽视，考生应提前了解面试流程、题型和评分标准，进行模拟面试练习，提高自己的应变能力和表达能力，注意个人形象和礼仪，保持良好的心态。

四、关注时事，拓宽视野

公务员工作涉及面广，政策性强，因此考生在备考过程中应密切关注国家大政方针、地方政策动态以及社会热点问题，这不仅能丰富自己的知识储备，还能在申论写作中体现出深度和广度。

总结与展望

回顾2014年云南省公务员考试的职位表，我们不难发现，无论是从岗位的多样性还是招录的公平性上，都体现了云南省政府对于选拔优秀人才、建设高素质公务员队伍的决心和努力，对于即将踏上公考征途的考生而言，这不仅是一场知识与能力的较量，更是一次对自我认知和职业规划的深刻反思。

在备考过程中，考生应保持积极的心态，合理规划时间，做到既要有针对性地复习又要全面提高自身素质，要树立正确的价值观和职业观，将个人的理想抱负与国家的发展需要相结合，以更加饱满的热情投入到公共事业中去。

随着社会的发展和改革的深入，云南省公务员考试的职位设置和招录方式或许会有所调整和优化，但无论怎样变化，“为人民服务”的宗旨始终不变，希望每一位考生都能以梦为马、不负韶华，在未来的公考中脱颖而出，成为推动云南乃至国家发展进步的坚实力量。